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JOB STRRTEGY 招聘专场
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工商税务信息咨询服务部
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联系人:包小姐
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委托代理招聘
  代理招聘是针对一家企业的招聘要求,而量身打造的一种招聘服务形式;从前期需求诊断分析、多种渠道吸纳人才、初选面试、素质能力评估、推荐到后续服务等环节提供专业化一站式的招聘服务。只需将您的招聘要求告诉我们,剩下的工作将由我们来完成;

≈ 优势与特点:
通过丰富的人才资源与系统专业的评估,使企业快速地找到真正合适的人才;

≈ 操作原则:
1. 保守企业商业机密和候选人的职业安全;
2. 不接没有一定把握的职位和管理现状混乱且较难改善的企业;

≈ 适用企业:
1. 想利用专业公司,运用专业的手段快速找到自己所需要的人才;
2. 想把繁琐的招聘工作外包的企业单位;

≈ 代理招聘操作流程:
1. 提出招聘需求;
2. 需求分析诊断;
3. 签订协议;
4. 吸纳人才;
5. 职业才能评估;
6. 企业选聘;
7. 后续服务;
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